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大外部工会工作简介

2014-3-28

大学外语教学部工会是一个充满活力,团结向上,朝气蓬勃的集体。近年来,在部党总支和部领导的关怀和带领下,我部工会以党的路线、方针、政策为指导,坚持正确的政治方向,以“建家”达标为工作中心,以服务教学、科研和管理工作为目的,积极开展建设“教工小家”活动,充分发挥基层工会的平台作用,增强基层工会的活力和凝聚力,全面提升基层工会的工作水平。

目前我部共有教职工96人,全部是工会会员。男职工22, 女职工74人。根据我部教职工较多的实际情况,为了开展工作,我们依托已有的两个教研室为单位,建立了两个工会小组。在这两个小组中,我们建立起一支热心为教职工服务的工会积极分子队伍和文体骨干分子队伍。在平时的工作中,我们以工会积极分子和文体骨干分子为主体,带动其他教工积极参与教学部的各项活动。

由于工作出色,我部工会先后被上级工会评为2010年度和2011年度“工会先进集体”。201311月被授予安徽大学模范“教工小家”称号。201312月底我部“教工小家被省教育工会授予“模范职工之家称号。

经过几年的建设,大学外语教学部教工小家已拥有教工活动室、乒乓球室、健身房、多功能厅和阅览室。配备了乒乓球桌、跑步机、单车、按摩椅和组合器材等设施,建立和完善了相应的规章制度,为教职工提供足够的休闲、娱乐空间和健身、活动条件。

大学外语教学部工会坚持以党的路线、方针、政策及重要思想为指导,建立健全部门工会组织。根据《工会法》、《中国工会章程》规定,我部工会按时换届。每一届都依法选举工会委员会。工会委员会设工会主席、女职工委员、文体委员、组织宣传委员、财经委员和青年委员等,建立起一支高素质的工会干部队伍。为充分发挥工会的参与职能,部工会工作每年都被列入我部党总支年度工作计划。工会自觉接受部党总支的领导,主动争取行政支持,定期向党组织汇报工作并向行政通报工作。工会主席参加历次的部门党政工作会议,主动当好领导的参谋和助手,工会班子成员定期开见面会,交流思想,商讨工作和活动方案;定期向教职工大会通报经费收支情况,自觉接受会员监督。我部工会依法维护我部教职工的合法权益,反映群众的呼声,对学校和我部工作提出合理化建议;我部的有关发展大计和涉及教职工切身利益的重要决定都要征求工会组织和教代会代表意见。在岗位聘任、年度考核、绩效考核、基金分配、职务晋升等工作中,工会主席均作为领导小组成员参加会议,从源头上维护教职工合法权益。我部工会建立了“五必访”制度,对生病住院、发生意外伤害、因病去世的教职工和发生重大意外灾难的教职工家庭都前往慰问。针对我部年轻女教工居多的特点,我部工会积极为女教工谋福利,组织女教工参加健康保险和身体检查。专门建立了对生产女教工的慰问制度,对每一位生产的女教职工都登门看望,并送去慰问金;对于妻子生产的男教工我部也给予慰问,努力使我部的每一位教职工都能感受到部门“大家庭”的温暖。

根据教职工不同的爱好,工会还组建了乒乓球队、羽毛球队和太极功夫扇队,有组织、有计划地进行训练。这些举措既满足了教职工健身的需要,增强了教职工体质,同时也提高了队员们的球技。在校工会举办的乒乓球赛和羽毛球赛中,我部代表队都取得了骄人的成绩。

我部工会成员中青年女教工较多,她们的孩子年岁各不相同,孩子看过的许多书籍、杂志都闲置家中或束之高阁。针对这一情况,部工会建立了“漂流书架”,号召大家把家中已看过的图书、杂志拿来交流、互换。这样做既丰富和扩展了大家阅读的图书种类,又提高了图书的利用率,体现了环保、低碳的现代风尚。

随着网络的迅速发展,我部工会积极倡议并支持热衷使用现代通讯技术的教职工建立QQ群、微博、微信群等网络平台(目前已经建立了“大外部亲子群”、“小羽宙”、“姊妹淘”等)。此举既能及时传递学校及我部有关信息、新闻等资讯,又方便大家业余时间交流工作生活经验,增进彼此之间的感情。

部工会每年都组织教职工外出踏青、郊游,让大家在大自然中放松心情,调整精神状态。我们还利用节假日,不定期地举办舞会、联欢会等活动,增加大家的生活情趣,增进了解,促进友谊,创造出和谐的工作氛围。

  

   

几年来,大学外语教学部工会在组织建设、民主管理、参政议政等方面取得了一定的成绩。我们将进一步发扬民主,完善制度,形成党政工齐抓共建、教职工积极参与的良好局面,始终把工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,努力把“教工小家”建设成名符其实的大外之家”——大学外语教学部全体职工的“民主之家、温馨之家、快乐之家、和谐之家”,全面推动工会工作上水平、上台阶,为我校“国际知名、国内一流高水平大学”建设目标贡献出一份力量。

 

 
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